Наиболее распространенные ошибки при поиске работы:

Непродуманная стратегия поиска работы: хаотичная рассылка резюме, использование только одного источника (например, Интернета).
Завышенные зарплатные и карьерные амбиции.
Неудачная самопрезентация на собеседовании.
Нечеткая формулировка целей — к примеру, человек не может сказать, чем бы он хотел заниматься.
Обман в резюме или нечестность на собеседовании.
Плохие манеры: неотключенный мобильный телефон на интервью, опоздания на встречу с рекрутером.
Перегруженное информацией, длинное резюме.
«Торговля» за более высокую зарплату на последнем этапе отбора.
Неправильное самопозиционирование (например, специалист по логистике хочет работать маркетологом).
Затрагивание неуместных тем на собеседовании (например, подробности личной жизни, некорректные отзывы о предыдущих местах работы).

Источник: Всероссийский кадровый конгресс, компании АНКОР, Kelly Services и 3R
http://sochinenie.blogspot.com/